Книги жанра Менеджмент и кадры - скачать fb2, читать онлайн - стр. 19
Вашему вниманию предлагается уникальное и практическое руководство, которое поможет вам построить эффективную систему корпоративного управления. Автор, Александр Фридман - успешный менеджер и эксперт в области консалтинга, предлагает жесткий и прагматичный подход, который учитывает особенности национального менталитета и российских обычаев ведения бизнеса. Книга представляет собой ценный инструмент для структурирования уже имеющихся знаний и навыков в области управления, а также обеспечивает дальнейшее развитие в управленческой сфере. Все содержание книги сфокусировано лишь на полезной и актуальной практической информации, которую можно немедленно применять в повседневной работе. Книга предлагает множество приемов и технологий, которые доказали свою эффективность во многих успешных компаниях.
«История успеха: новая эра в бизнес-коучинге» - захватывающее руководство, погружающее нас в мир коучинга в бизнесе. Автор Майлз Дауни, известный основатель Лондонской школы коучинга, дает нам возможность познакомиться с инновационными подходами к эффективному менеджменту и организационному развитию. В книге представлены наборы уникальных инструментов, которые помогут нам управлять собственными ресурсами, способствовать саморазвитию и повысить эффективность работы организации в целом. Необходимость постоянного обучения и развития для выживания организации является ключевым посылом книги. Коучинг выступает в роли мощного средства, способного активизировать потенциал каждого сотрудника и помочь достичь поставленных целей.
В захватывающей книге "Свобода: революционный подход к управлению" рассказывается история необычной бразильской компании Semco, которая смогла пережить сложные экономические и политические времена благодаря своему инновационному подходу к управлению. Автор Рикардо Семлер поделился своим опытом трансформации компании из на грани уничтожения в глобального лидера. В книге описывается уникальная модель бизнеса Semco, основанная на демократических принципах и принципе свободы для сотрудников. Секретари, должности и бизнес-планы - все это было упразднено в Semco. Вместо этого, каждый сотрудник имеет возможность самостоятельно управлять своим временем и назначать себе зарплату. Автор подробно описывает процесс трансформации компании, начиная с вырождающегося семейного предприятия и заканчивая созданием одной из самых успешных и инновационных компаний в мире.
"Путеводитель для успешных предпринимателей от основателей известного бренда натуральной косметики Yes To. Книга рассказывает о том, как эти талантливые авторы создали свою компанию в 2006 году и отважно развивали ее до крупного бизнеса. Им удалось стать успешными не только благодаря стартовому капиталу, а скорее из-за их бесстрашия и уверенности в потенциале продукции. За всю историю существования бренда было совершено множество принятых смелых решений, но не обошлось и без неудач, однако всегда приоритетом для авторов оставалась благотворительность и социальная ответственность. В книге они откроют вам все секреты создания и развития Yes To, проложенный ими путь от небольшого стартапа до международного признания.
Эта книга представляет собой ценное практическое руководство для тех, кто интересуется вопросами гибкого управления проектами и разработки продуктов. Автор Борис Вольфсон, обладая многолетним опытом в этой сфере, делится в ней своими знаниями, которые способны изменить вашу работу и подход к управлению IT-командой, а в итоге, повлиять на всю вашу компанию. Отличительной особенностью этой книги является сочетание теоретической базы с практическими рекомендациями, а также охват всех аспектов создания продуктов - от управления до разработки и аналитики. В теоретической части автор изучает современные методологии Scrum и Kanban, а практическая часть посвящена моделированию бизнес-процессов, управлению требованиями, анализу требований и управлению командами.
Эта книга раскрывает таинственный мир искажений реальности, скрытых двойных стандартов и непредсказуемости случайных обстоятельств. Она наставляет, как использовать свои возможности полной жизни, научиться различать иллюзии и фальсификации от истинности, которую мы так настойчиво ищем в своих мыслях и поступках. Если вы когда-либо сталкивались с нехваткой необходимых ресурсов, стремитесь изменить установившийся порядок вещей или пройти сквозь закрытые двери, задаваясь вопросами о загадочности мира, то эта книга может предложить вам неожиданные ответы и наставления. Она поможет вам пройти от пассивного принятия чужих советов к искусству развивать и руководствоваться собственным видением, которое всегда будет являться надежным компасом в вашем путешествии.
Книга "Путь к успеху: гид для стартаперов" представляет собой незаменимое руководство, объединяющее практические советы и инновационные инструменты, которые помогут вам воплотить вашу интернет-идею в жизнь и превратить ее в прибыльный бизнес. Авторы этой книги - признанные эксперты в сфере венчурного бизнеса и успешные предприниматели, обладающие богатым опытом работы в различных отраслях. Они делятся важной информацией и оказывают поддержку тем, кто стремится привести свой стартап на новый уровень и создать процветающую компанию. В книге вы найдете максимально конкретные и понятные советы, касающиеся главных аспектов создания успешного интернет-предприятия: от превращения вашей идеи в продукт, востребованный вашей целевой аудиторией, до наращивания клиентской базы и установления оплаты за вашу продукцию или услуги.
Книга представляет собой подробный обзор целей и задач, связанных с управлением операционными рисками в банковской сфере. Автор приводит основные подходы, принципы и механизмы управления операционными рисками, предлагая читателю понятное и практическое изложение информации. В книге подробно описываются линии защиты и соответствующие субъекты, которые занимаются управлением рисками. Автор использует сжатый и доступный стиль написания, подкрепляя представленные сведения наглядными схемами и приложениями. Книга может быть использована как инструмент для формирования политики по операционным рискам. Рекомендации, приведенные в этой книге, призваны помочь руководителям организаций в снижении убытков и оптимизации деятельности своих компаний.
В сегодняшнем мире многие считают, что предпринимательство - способность, которую либо рождаются иметь, либо не иметь. Однако эта книга категорически возражает против этой точки зрения. Верхом успеха в бизнесе не является привилегией немногих избранных, а скорее результатом знаний, умения и стратегического подхода. Все эти основные аспекты воссозданы и объединены в этой книге в форме шаг за шагом путеводителя, который сможет применить каждый, кто обладает некоторой степенью настойчивости и преданности своему делу. От энтузиаста-новичка до опытного бизнесмена, каждый найдет ценные советы и навыки, которые помогут создать успешный стартап и добиться признания на рынке.
В своей последней книге "Эмоциональные переговоры: сила эмоций в достижении успеха" Роджер Фишер, автор мирового бестселлера "Переговоры без поражения", предлагает читателям новый подход к успешным переговорам. Он учитывает, что решения, основанные исключительно на рациональном понимании интересов сторон, могут быть сорваны эмоциями, также играющими важную роль в диалоге. В этой книге Фишер объединяет свои силы с известным специалистом по эмоциональному аспекту переговоров, Даниэлем Шапиро, чтобы помочь читателям понять, как эмоции могут быть использованы в полной мере для достижения максимальных результатов.
Вы точно знаете, что без них никуда! Талантливые, преданные и всегда готовые помочь – они ваша драгоценность. Не удивительно, что вы хотите, чтобы они всегда были рядом. Они – настоящие профессионалы, и их сотрудничество с вами приносит удовлетворение не только в работе, но и за ее пределами. Ведь они не только великолепные коллеги, но и люди с интересной личностью. Казалось бы, что бы ни случилось, вы всегда стремитесь, чтобы они работали с вами. Однако существует риск потери этих важнейших людей, ведь ваши конкуренты тоже не остаются в стороне. Мы с уверенностью можем сказать, что у вас на самом деле имеется возможность сохранить самых талантливых сотрудников в вашей компании.
Хотите развить свою наблюдательность и способность замечать тонкости, недоступные большинству? Макс Базерман, уважаемый профессор Гарвардской школы бизнеса и эксперт по поведенческой психологии, раскрывает тайны восприятия в своей захватывающей книге. Автор проанализировал ситуации, когда многие упускают из виду определенные события или факты, будь то случайно или умышленно. Он вникает в корни этого явления и предлагает эффективные методы, которые помогут преодолеть ограниченное видение и развить чутье и проницательность. В книге Макс Базерман демонстрирует, что способность заметить и проанализировать даже самые мельчайшие детали является одним из главных признаков истинных лидеров.
Эта книга представляет собой практическое руководство, которое поможет читателям извлекать выгоду из предсказуемого поведения окружающих людей и использовать это знание в повседневной жизни. От автора Уильяма Паундстоуна вы узнаете, как благодаря пониманию психологии и поведения людей можно предвидеть их шаги и действия, будь то друзья, начальники, преподаватели или конкуренты. В своей книге Паундстоун раскрывает тайны того, что большинство людей следуют определенным моделям и тенденциям в своем поведении, даже когда они пытаются быть оригинальными. Автор демонстрирует, что прогнозирование поведения окружающих легко, занимательно и, что самое интересное, иногда даже приносит прибыль. Одной из ключевых идей книги является то, что понимание предсказуемых шаблонов поведения людей может дать вам преимущество в различных ситуациях, от личных отношений до бизнеса.
Данное литературное произведение ставит своей целью исследование управления знаниями в организациях, где существует совместная работа представителей различных национальных культур. Автор рассматривает вопросы межкультурных коммуникаций, которые часто возникают в компаниях, где персонал говорит на разных языках и имеет разное национальное самосознание. В книге предложены новые методы оптимизации коммуникации внутри организации, а также представлены инструменты для регулирования взаимодействия многонационального персонала в рамках социологии управления. Данная монография является ценным источником информации для руководителей и HR-менеджеров организаций, где работает многонациональный персонал.
В этой книге вы найдете все, что нужно для успешного влияния на окружающих и эффективного управления людьми. Ведущие бизнес-эксперты России, Александр Белановский, Андрей Парабеллум и Николай Мрочковский, предоставляют исчерпывающие ответы и делают доступной информацию о законах власти и влияния. Они делятся своими личными опытами успеха и знаниями, исходя из собственных достижений в управлении десятками людей. Авторы выбирают конкретные примеры из реальной жизни, чтобы продемонстрировать принципы лидерства и рассказать о всевозможных ловушках. В этой книге вы найдете все необходимые инструменты и универсальные методы, чтобы стать убедительным лидером и управлять не только своей жизнью, но и жизнью других людей.
Книга посвящена изучению рисков в предпринимательской деятельности и предлагает конкретные методы и приемы их выявления и управления при принятии решений. Авторы обращают особое внимание на то, что каждое предприятие действует в уникальных условиях конкурентной среды, со своими особенностями внутренней организации, ресурсами и кадровым составом. Именно поэтому каждая компания сталкивается с уникальным набором рисков, связанных с производственными, технологическими, коммерческими и финансовыми аспектами ее деятельности. В книге авторы представляют систематический подход к выявлению и анализу рисков, помогающий предпринимателям не только своевременно определить вероятность наступления рисков и возможные последствия, но и разработать эффективные стратегии и инструменты их управления.
Времена экономического подъема государства настали, и теперь главной задачей стало обеспечение стабильной работы предпринимателей и других субъектов деятельности. В этом процессе ключевую роль играет экономическая безопасность, которая является неотъемлемой частью достижения устойчивого функционирования бизнеса. Написанная специально для преподавателей и студентов экономических специальностей, а также специалистов и руководителей компаний, эта книга предлагает глубокое исследование вопросов экономической безопасности. Автор рассматривает различные аспекты и методы обеспечения стабильности предпринимательской деятельности, а также приводит конкретные рекомендации и стратегии для защиты экономических интересов субъектов. Благодаря своей систематической и доступной структуре, книга представляет собой незаменимый источник информации и практических навыков для тех, кто заинтересован в развитии стабильного и безопасного предпринимательства в условиях современной экономической обстановки.
Книга "Магия убеждения: искусство продаж нового поколения" представляет собой глубокий анализ современного мира продаж и своеобразный путеводитель для тех, кто стремится стать истинным мастером своего дела. В этой книге автор Джеймс Вэттс подходит к теме продаж с необычной стороны, заставляя нас задуматься о том, что обмен и убеждение – это неотъемлемая часть нашей сущности. Цитируя высказывания великих философов, Вэттс напоминает нам, что наша способность убеждать других и приводить их к нужным действиям – врожденное свойство человека. Мы научимся использовать эффективные методы влияния на окружающих, добиваясь желаемых результатов в любом деле.
В своей книге "Принятие решений в современном мире", Фил Розенцвейг поднимает актуальную и сложную проблему: как мы должны ориентироваться при принятии серьезных решений? Автор предлагает читателю взглянуть на этот вопрос с неожиданной стороны, сравнивая значимость точной информации и смелости, логического мышления и эмоциональных порывов. В книге Фил приводит примеры из различных сфер жизни, включая политику, спорт и бизнес, чтобы наглядно продемонстрировать, каким образом можно достичь успеха в условиях неопределенности и нестандартных ситуаций. Основываясь на оригинальных исследованиях и анализируя доступные данные, автор предлагает читателям интересные подходы и практические инструменты, которые помогут принимать обоснованные решения, способствующие достижению поставленных целей. "Принятие решений в современном мире" - это не просто практическое руководство, а скорее философский подход к проблеме, который поможет каждому найти свой собственный путь.
"Успех в управлении: открытие дверей в мир менеджмента" Эта книга является одним из самых популярных и узнаваемых учебных пособий в области менеджмента, охватывающим все уголки нашей планеты. В своем содержании она подробно разбирает основы и ключевые понятия этой научной дисциплины. Замечательно дополненные теоретическими и практическими примерами, страницы этой книги позволяют читателю легко вникнуть в суть управленческой деятельности в контексте современного мира. Авторы с особым вниманием рассматривают изменчивый характер менеджмента в современных условиях, уделяя значительное внимание ситуативным аспектам.