Ключевые идеи книги: Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента. Джек Митчелл

Это удивительно сокращенная версия новой книги Джека Митчелла под названием "Обнимите своих сотрудников: Прививка от жесткого менеджмента". В ней автор делится своими самыми ценными мыслями, идеями, кейсами и примерами, чтобы помочь руководителям улучшить свою корпоративную культуру и отношения с сотрудниками. Книга основана на опыте Джека Митчелла, генерального директора успешной сети магазинов одежды Mitchells. Автор славится своей книгой "Обнимите своих клиентов", и в новой книге он рассказывает, как он нанимал, удерживал и вдохновлял своих сотрудников на протяжении многих лет. В "Обнимите своих сотрудников" автор представляет пять принципов "культуры объятий", которыми руководствуются его сотрудники: вежливость, доверие, гордость, вовлеченность и признание. Он показывает, что эти принципы влияют на каждый аспект работы и делают его компанию уникальной. Книга призывает руководителей замечать и уважать каждую мелочь, которая влияет на работу и настроение сотрудников. Вместо использования слов "правила и предписания", в фирме Митчелла они говорят о "ожиданиях и стандартах", создавая более позитивную и поддерживающую атмосферу. Чтение этой книги поможет вам научиться вовлекать свою команду в работу посредством практических советов и стратегий, основанных на опыте успешного бизнесмена. Вы узнаете, как развить свою корпоративную культуру и повысить продуктивность компании. Книга также содержит советы и уроки, полученные автором от других 26 замечательных бизнесменов США, включая его собственные родителей, основателей сети магазинов Mitchells. Джек Митчелл является не только генеральным директором компании, но и вдохновляющим спикером, делится своим опытом и знаниями на многочисленных мероприятиях. Его компания продает одежду высочайшего качества, обслуживает важных клиентов и имеет превосходную репутацию. Книга Джека Митчелла входит в число обязательной литературы для успешных руководителей и представляет собой поистине ценный ресурс для тех, кто стремится создать и развивать здоровую и продуктивную бизнес-культуру.