Книги жанра Менеджмент и кадры - скачать fb2, читать онлайн - стр. 6
"Необыкновенные достижения Ирины Несивкиной, исследователя, писателя и эксперта психологии, оказали большое влияние на современный мир. Ее новая книга, «Энергия и ресурсное состояние руководителя», стала первой из серии книг под названием «Банк Мозга». Она основана на уникальной концепции, разработанной совместно с выдающимся ученым по социальному антропогенезу, доктором физиологических наук Александром Дорониным. Концептуальная модель, заложенная в основу этой книги, не только поможет вам заботиться о своем здоровье, но также станет фундаментом для успешного строительства вашей личной и профессиональной жизни. «Энергия и ресурсное состояние руководителя» является непревзойденным гидом и проводником по самому эффективному пути к жизни.
Эта книга предназначена для руководителей и владельцев небольших и средних компаний, которые находятся на этапе расширения. Она также предоставляет ценную информацию тем, кто принимает решения о структуре компании и внесении улучшений в процессы, чтобы обеспечить рост и развитие бизнеса. Автор рассматривает важные аспекты эффективного управления и организации бизнеса. Он предлагает читателям простые и практичные стратегии по созданию хорошо укомплектованной команды, оптимизации бизнес-процессов и принятию обоснованных решений в интересах развития компании. Книга получила признание в качестве проверенного путеводителя для тех, кто искренне любит свою работу и мечтает превратить свой бизнес в организацию, где все детали взаимосвязаны и слаженно функционируют.
Успешный бизнес всегда основан на людях - этот факт подтвержден множеством литературных произведений. Однако, роль HR во многих компаниях до сих пор ограничивается административными функциями и шутками на совещаниях. Но эта книга не о таких HR-специалистах. Здесь рассматривается реальная роль HR как стратегического партнера бизнеса и потенциального источника грандиозных результатов для всех заинтересованных сторон, включая владельцев компаний и руководителей. Ваш гид в мире современного управления персоналом - директор по управлению персоналом компании 3М в России и СНГ, Галина Подовжная. Ее книга поможет вам понять истинную миссию HR и определить, на чьей стороне находится этот отдел.
"Справочник риэлтора. Тут хранятся Ваши сделки" - это книга оригинального авторства, которая стала настоящим хитом среди риэлторской общины. Она представляет собой практическое руководство, созданное специально для профессионалов в сфере недвижимости. Автор провел глубокий анализ и изучил статистику, что привело его к удивительному открытию – "Справочник риэлтора. Тут хранятся Ваши сделки" превзошел в десять раз продажи двух предыдущих книг вместе взятых. Это говорит о том, что автор нашел точку соприкосновения со своей целевой аудиторией. Именно риэлторы, которых многочисленно читают книгу, оказались наиболее заинтересованы в теме исследования, а также актуальности тем, на которые обращает внимание автор. Помимо этого, автор получал много обращений и запросов от риэлторов, которые искали совет и консультацию.
аннотация для книги может быть следующей: Введение в мир лидерства и руководства. Автор делится своим опытом и наблюдениями о том, что делает истинного лидера и какими навыками и чертами он обладает. Он также обращает внимание на различия между понятиями "руководитель" и "лидер" и рассказывает о том, как влияет неправильное управление на сотрудников и о выпавшей возможности стать примером для подражания. В книге представлены ключевые навыки и характеристики лидера, необходимые для достижения поставленных целей в бизнесе. Автор призывает читателей задуматься о своей роли и ответственности в качестве лидера и предоставляет инструменты для развития лидерских качеств и успешного руководства.
В современном мире, когда времени на чтение становится все меньше, многие руководители стремятся найти одну главную книгу, которая поможет им в управлении. Однако, опытный автор с 25-летним опытом в финансовой сфере, включая позицию руководителя ведущего банка, утверждает, что такой книги не существует. Тема управления слишком обширна и многогранна, чтобы ее можно было охватить одной работой. Но не все так печально, ведь все же существует книга, которую вы держите в руках сейчас. В ней собраны не только авторский подход, но и опыт сотен успешных бизнес-авторов и лидеров. Эта книга увлекательна и доходчива, она не просто учебное пособие, а настоящее путешествие в мир управления.
Руководство, которое непременно следует иметь у себя на полке, для тех, кто хочет внедрить практичные советы и рекомендации. Из опыта Валерии Калуги, практикующего менеджера по персоналу и рекрутера в области IT, автор подробно рассказывает о различных компаниях, их программном обеспечении и особенностях набора персонала. В этой книге вы найдете кейсы гибкого талант-менеджмента, мотивационные методы и методы оценки, которые можно применить не только в IT, но и на любом предприятии. В формате PDF A4 представлен издательский макет книги, где содержится множество полезной информации, готовой к использованию.
Книга Игоря Гайдукова - это яркий и простой трактат, раскрывающий разнообразные аспекты менеджмента. Его страницы полны увлекательных историй, каждая из которых несет в себе философию, жизненный опыт и важные уроки. В этом произведении найдут что-то интересное не только руководители, но и широкий круг читателей, кто стремится к личному и профессиональному росту. В книге представлены подлинные истории успеха и неудач, которые наполнены накопленным мудростью автора и его собственными взглядами на вопросы успешного управления. Истории привлекательны и понятны, что делает их доступными для всех, кто хочет найти в них ответы на вопросы организации работы и взаимоотношений в команде.
Книга представляет собой исчерпывающее руководство по исследованию и управлению организациями. Она основана на теории и практике, что делает ее незаменимым инструментом для тех, кто заинтересован в разработке и проведении научных исследований в области менеджмента. Внимание уделено процессу и методам научного исследования, а также его роли в современном обществе. Авторы рассматривают организацию как сложную социально-экономическую систему и подробно описывают систему управления в ее составе. Особое внимание уделено методам диагностики организаций, которые позволяют получить полное представление о ее внутреннем состоянии и определить потенциальные проблемы.
Настоящее пособие предназначено для возможностей молодых лидеров вникнуть в свою новую область деятельности с наибольшей эффективностью. Еще совсем недавно они просто занимали должность обычных работников, а сейчас они образец для подражания своими поступками. Теперь степень ответственности изменилась в корне. Как не потерять рассудок в этом водовороте событий и как максимально быстро сделать профессионала из нового коллеги – все это будет рассмотрено в данной книге. Авторы делятся своими настоящими опытами и секретами, которые позволят каждому наставнику успешно адаптироваться к своей новой роли и достичь быстрого профессионального роста.
"Практическое руководство для создания успешной должностной инструкции руководителя" - такова книга от автора, известного своим предпринимательством и опытом в управлении. В отличие от учебников, которые подробно описывают управленческий цикл из нескольких этапов, автор предлагает чтение, основанное на восемнадцати конкретных управленческих функциях. Он строго связывает эти функции между собой в «управленческой восьмёрке», создавая четкую структуру для руководителей. Внутри страниц этой книги вы найдете информацию о скрытых аспектах работы руководителя, которые обычно остаются незамеченными. Автор делится своим опытом борьбы с изменчивостью, препятствующей управленческому процессу, а также случайностями и событиями, с которыми каждый реальный руководитель сталкивается.
В книге "Эффективное руководство: искусство коммуникации с персоналом" Евгений Масловский предлагает читателю практическое руководство по развитию продуктивной коммуникации с сотрудниками. Автор, опираясь на свой богатый опыт в области менеджмента и тренингов, предлагает конкретные инструменты и стратегии, которые помогут читателю создать обстановку полной ясности и определенности для своего коллектива. В книге представлены уникальные подходы, разработанные автором за двадцать лет работы с более чем пятью тысячами руководителей из различных компаний, включая такие известные бренды, как Mail.ru, "Ренессанс страхование", "Чайхона № 1", "Перекрёсток" и "Комус".
"Вода реки не остановится, и прогресс неумолимо движется вперед. В наши дни, чтобы достичь успеха и увидеть свои мечты, необходимо применять не только настойчивость и знания, но и умение адаптироваться к постоянно меняющимся реалиям. Церен Церенов, ведущий эксперт в области корпоративного законодательства, информационных технологий и транспорта, разработал собственную уникальную методику, которая помогает успешно справляться с любыми задачами. Его новая книга, которую вы держите в руках на пространстве бумаги, является настоящим практическим курсом. Она позволит вам разобраться в ваших желаниях, определить направления развития в различных сферах жизни и найти те методы обучения, которые будут наиболее эффективным инструментом в достижении ваших целей. Эта книга предлагает уникальные инсайты и разнообразные приемы, которые помогут вам раскрыть весь ваш потенциал и стать востребованным профессионалом.
«Истинное искусство руководства: Откройте себя для нового опыта» - это уникальное практическое пособие, которое основано на передовых методах и системе обучения Managym. Автор этой книги уделяет особое внимание формированию эффективного руководящего стиля и развитию необходимых навыков руководства. Книга разделена на три взаимосвязанные части, каждая из которых отражает жизненный и профессиональный путь автора. В первой части представлены художественные истории, основанные на реальных событиях, которые переносят читателя в разные ситуации управленческой позиции. Через эти истории автор помогает нам понять, что такое эффективное руководство и какие навыки необходимы для успешной работы в этой сфере. Во второй части книги представлена методология проведения тренингов, которая поможет начинающим и опытным менеджерам развить свои управленческие навыки.
В книге "Мастерство руководителя: успешные стратегии и психология управления" вы найдете все необходимые знания и инструменты для эффективного руководства людьми. Автор показывает, что быть только экспертом в своей сфере недостаточно, чтобы достичь успеха в управлении коллективом. Для того чтобы научиться организовывать работу, мотивировать команду и решать конфликты, необходимо быть также стратегом и психологом. Книга включает в себя обширную теоретическую базу, где описаны различные стили руководства и методы, которые успешные лидеры используют для достижения своих целей. Вы узнаете о принципах мотивации и о том, как правильно создавать и оценивать коллектив.
Книга, которую вы держите в руках, является настоящей находкой на пути к успеху. Она расскажет вам о том, как достичь перемен в самых невероятных ситуациях и преобразить обычную библиотеку в культовое место. Автор книги - настоящий мастер своего дела, обладающий сложной и уникальной биографией. Ее опыт работы в различных сферах, начиная от пиара и заканчивая депутатством, позволяет ей предложить читателю не только теоретические знания, но и практические навыки, применимые в любой области жизни. Неважно, кем вы являетесь - риелтором, бизнесменом или просто любителем интересных историй - эта книга обязательно привлечет ваше внимание.
Очаровательная новая книга популярного автора Вячеслава Летуновского, известного своим бестселлером «Наука побеждать. Менеджмент по-Суворовски», предназначена для читателей от 12 лет и старше. Это не просто книга, она может быть использована как незаменимое учебное пособие для подготовки на факультативах в старших классах. Главная цель этой книги заключается в нравственно-патриотическом воспитании молодого поколения и передаче им нужных суворовских навыков эффективного управления своей деятельностью. Читателю предлагается глубоко ознакомиться с победоносной системой управления, основанной на принципах Суворова, через простой и доступный язык.
"Стратегический успех: кайдзен и бережливое производство" - это завершающая книга в захватывающей трилогии, посвященной методологии кайдзен и его применению в корпоративной сфере. Автор представляет читателям японскую управленческую концепцию кайдзен, демонстрируя ее уникальность и эффективность. В первой книге читатели познакомились с основными принципами кайдзен, а во второй - узнали о его использовании на практике в гемба, на реальном рабочем месте. Третья книга открывает перед нами новую грань кайдзен - его влияние на корпоративную стратегию и бережливое производство. Автор сконцентрирован на применении кайдзен в высшем управленческом звене - гендиректорах, членах советов директоров и топ-менеджеров.
Книга "Анализируя мой друг зонтик: уроки мультфильма для современных специалистов и руководителей" переосмысляет значение мультфильмов, предлагая глубокий социально-психологический анализ их содержания. Помимо детской аудитории, эта работа привлекает внимание HR-специалистов, рекрутеров и тренеров в области обучения и развития. Захватывающая и часто повторяющаяся сцены Мой друг зонтик оказываются необычайно полезными при разбирательстве трудовых конфликтов и проблем, возникающих в рабочей среде. Книга предлагает читателям методические рекомендации, которые можно использовать в обучении и тренингах.
"Основа успеха: Концепция доверия в бизнесе" - невероятно ценное исследование, проведенное профессором практического менеджмента Сандрой Сачер и научным сотрудником Шалином Гупта, предлагает уникальную модель доверия в корпоративной среде. Захватывающим образом объясняя, что такое доверие и как оно формируется, эта книга станет неотъемлемым руководством для всех руководителей и владельцев бизнеса, стремящихся создать благоприятную атмосферу, в которой сотрудники работают на полную, а клиенты остаются преданы фирме. Авторы предлагают четыре элемента в своей прикладной модели доверия, которые позволят читателям разобраться, как применить это понятие на практике от ежедневных операций до долгосрочных стратегий.