Ключевые идеи книги: Дао Toyota. 14 принципов менеджмента ведущей компании мира. Джеффри Лайкер

В книге "Преобразование компании: 14 фундаментальных принципов Toyota" Джеффри Лайкер представляет замысел наиболее существенных концепций, способных изменить курс любой организации и привести ее к успеху по японской методологии. В период с 1960 по 1973 годы, Toyota была незаметной и непопулярной компанией на автомобильном рынке Соединенных Штатов Америки. Эта обстановка изменилась после нефтяного эмбарго, когда цены на топливо выстрелили вверх, вынуждая американскую общественность обратить внимание на экономичные автомобили производства Японии. Успех Toyоta на рынке привлек внимание к ее уникальной философии. Кайдзен - концепция, разработанная директорами Toyota в 1930-х годах, которая основана на принципах бережливости и постепенного улучшения систем. Не только автомобильная индустрия, но и все отрасли, такие как розничная торговля, финансы и здравоохранение, могут применить эти принципы для своего развития. Сегодня огромные корпорации во всем мире активно воспринимают принципы, описанные Джеффри Лайкером в его бестселлере. Читатели книги смогут извлечь следующие преимущества: - Познакомиться с основами концепции бережливого производства. - Научиться работать постепенно и систематически, подобно черепахе, а не бегуна. - Принимать стратегические решения с долгосрочной перспективой. Сам Джеффри Лайкер - профессор промышленного инжиниринга в Мичиганском университете. В 1980-х годах он провел масштабное исследование системы бережливого производства, известной как кайдзен, на заводах Toyota в Японии. В последующие годы он успешно внедрял эту систему на производствах Ford. Лайкер также получил престижную премию Синго за свое концептуальное исследование инновационных бизнес-систем. Результаты своих исследований Джеффри Лайкер публиковал в научных статьях и книгах. Он регулярно приезжал в Россию, чтобы консультировать такие крупные компании, как "Сбербанк России" и "Росатом". История успеха Toyota и переворот в индустрии, задокументированный в книге Джеффри Лайкера, стала источником вдохновения и наставлений для множества компаний, стремящихся повысить свою эффективность и достичь мирового признания.