Книги жанра Менеджмент - скачать fb2, читать онлайн - стр. 123

В книге "Тайны харизмы: открытие потенциала" автор задает несколько волнующих вопросов о самом сущности харизмы и возможности ее развития. Он поднимает вопрос о том, является ли харизма заданной с рождением или она может быть приобретена путем определенных действий и расчетов. Автор также обращает внимание на роль семейного окружения и общества в формировании харизмы, исследуя влияние этих факторов на развитие личностных качеств и лидерских способностей. Однако, в отличие от многих других авторов, который тонут в пучине дискуссий и спекуляций, автор предлагает читателям полное исследование, которое раскрывает природу харизмы и помогает разобраться в ее реальной сущности.


Данная книга представляет собой ценное собрание практических наработок и знаний, относящихся к одной из самых важных отраслей нашей экономики - банковскому делу. Имея большой опыт в организации обучения и продаж розничных услуг, автор презентует не только непосредственное содержание и методологию работы с различными продуктами, такими как платежные карты, денежные переводы, сейфовые ячейки и другие, но и предлагает ценные рекомендации и практические решения для сотрудников коммерческих банков. Основное внимание в книге уделено разработке эффективных стратегий и тактик продаж, а также развитию розничного бизнеса.


"Сила выбора: изучение процветающих компаний в условиях хаоса" - это результат исследования, которое ставит перед собой задачу разобраться, почему одни компании успешно преуспевают в столь нестабильных экономических условиях, в то время как другие не выживают. Автор этой книги стремится к строгим научным выводам и формулированию гипотез, которые затем проверяются фактами. В процессе чтения этой книги вы получите представление об основных принципах успешного создания бизнеса, а также о том, какие качества имеют лидеры, способные справляться с негативными обстоятельствами, в отличие от тех, кто просто сдается перед ними.


В новой книге Марка Джеффри, известного старшего преподавателя одной из самых престижных бизнес-школ США, он представляет уникальный подход к измерению эффективности маркетинга. Автор демонстрирует, что для достижения успеха необходимо всего лишь 15 ключевых показателей. Воспользовавшись интересными практическими примерами из международного маркетинга, Марк Джеффри подробно объясняет принципы работы с данными и дает ценные рекомендации. Читая эту книгу, вы сможете не только научиться применять основные показатели для повышения эффективности вашего маркетинга, но и познакомиться с трудностями, с которыми сталкиваются маркетологи при анализе данных.


В книге "Сокровищница корпоративной культуры" затрагивается одна из самых актуальных тем современного управления бизнесом - внедрение бережливого производства. Однако авторы стараются обойти распространенную механистическую концепцию, заменяя ее на новый и оригинальный подход. Вместо этого они предлагают взглянуть на систему Toyota с совершенно иной точки зрения. Главная идея, которую они выносят на первый план, заключается в особом отношении к людям, оказывающему огромное влияние на успех данной системы. Секретом успеха компании оказывается сочетание высоких требований руководства и глубокого уважения к каждому сотруднику.


Эпохальные экономические потрясения вскрыли тлетворность обычных методов управления организацией. Чтобы пережить суровые времена и успешно воспользоваться периодом роста, необходимо совершать неконвенциональные шаги. Во многом благосостояние компании зависит от принятия нового подхода к определению ее стоимости, основанного на фундаментальной, внутренней ценности, связанной с оптимальностью операций. Существенное внимание уделяется воздействию любого стратегического решения на общую стоимость предприятия. Данная книга сформирована на основе обобщенного опыта внедрения стоимостного подхода в работе нескольких десятков организаций из России, Украины, Казахстана, Норвегии и Канады.


Данная книга предназначена для всех желающих разобраться, какие факторы и качества приводят к лидерству у человека или компании, какие взаимоотношения возникают между лидерами и обществом, а также возможны ли успешные предприниматели стать образцом для подражания и национальными героями. В ней рассматриваются известные фамилии, такие как Варданян, Тарико, Слуцкер, Зимин, Ильина, Иоффе, которые навсегда останутся связанными со становлением современного бизнеса в России. Несмотря на сложный путь Ходорковского, его имя также занесено в историю нашей страны как создателя огромной компании. Предложенная книга обобщает историю развития успешных российских компаний, которые были возглавлены этими известными предпринимателями.


Книга "Привлечение инвесторов: руководство по успешному сотрудничеству" предлагает уникальный подход к вопросу нахождения инвестора для вашего бизнеса. Автор, ведущий эксперт в сфере инвестиций, предлагает простые и эффективные стратегии, помогающие справиться с основными проблемами, возникающими при переговорах с потенциальными инвесторами. Книга обращается ко всем участникам инвестиционного процесса - от соискателей до консультантов и инвесторов. Автор подробно анализирует типичные ошибки и нереалистичные ожидания соискателей, которые часто становятся причиной конфликтов и срывов предложений. Он также предлагает конкретные практические советы по привлечению иностранных инвестиций, что делает эту книгу ценным ресурсом для начинающих предпринимателей и инициаторов крупных проектов. Все принципы и концепции, описанные в книге, подкреплены реальными историями успеха и неудач, что позволяет читателю получить глубокое понимание инвестиционного процесса и научиться избегать распространенных ловушек.


"Успех в современном бизнесе - это грандиозная конкурентная арена, где каждый руководитель играет роль не только командира, но и стратегического гениального военачальника. А каждое подразделение - это ничто иное, как элитный отряд военных специалистов. Ключ к непревзойденности в этой борьбе заключается в профессионализме руководителя, что минимизирует возможность потерь на передовой во время взаимодействия с клиентами. Отряд, который выстроен на основе максимально разносторонних специалистов, обладает огромным потенциалом в достижении поставленных целей и решении задач на высоком уровне. Чтобы сформировать непобедимую команду, имеет смысл ознакомиться с уникальным набором управленческих приемов.


Когда-то разнообразные технологические изобретения и новшества казались просто безумием. Но сегодня мы не можем представить свою жизнь без телефонов, компьютеров, а также других привычных устройств. Изначально многие крупные компании-лидеры рынка смотрели на такие новинки свысока, не прибегая к их внедрению. Но оказывается, существуют специализированные фирмы, венчуры, которые рискуют и инвестируют в новые продукты. Иногда изобретателю везет, и он сам смог выводить свои разработки на рынок, но чаще всего это удается только с помощью венчурного финансирования. В своей книге один из выдающихся российских экспертов в области коммерциализации инновационных технологий рассказывает о том, как создавать и управлять венчуры.


Ранее знаменитая работа "The Secret" Ронды Берн покорила сердца многих читателей и зрителей. Однако, необходимо заметить, что идеи, лежащие в основе этого проекта, ссылуются на работы мало известного и недооцененного мастера У. Аткинсона (1862-1932). В данном сборнике представлены два важных труда этого автора - основателя движения "Новое мышление" и открывателя Тайны притяжения, адаптированные и пересказанные доктором Артуром Пеллом. Первая часть книги посвящена личностному развитию путем совершенствования памяти. Аткинсон подробно раскрывает принципы функционирования памяти, иллюстрируя их на примере людей, обладавших феноменальными способностями в этой сфере.


Данное увлекательное пособие представляет собой незаменимый путеводитель в мир исследования систем управления. Авторы постарались включить в книгу полезный материал, который поможет читателям не только освоить эту дисциплину, но и использовать его для самостоятельного изучения и подготовки к необходимым заданиям. Здесь вы найдете все необходимые сведения, чтобы успешно написать рефераты по данной теме, а также подготовиться к семинарским занятиям и зачету. Пособие полезно как студентам, так и слушателям, которые стремятся получить качественное образование и добиться высоких результатов в учебной деятельности. Однако, это не только учебник, но и незаменимый помощник в написании и защите выпускных квалификационных работ.


"Инновационная эффективность в бизнесе: стратегии и механизмы" - это уникальное практическое руководство, которое предлагает читателям полный набор инструментов и понимание важности инноваций в современном предпринимательском мире. Оно обнародовывает все аспекты использования инноваций для повышения эффективности деятельности предприятий. Авторы не только изучают жизненный цикл инноваций и механизмы планирования НИОКР, но также проводят анализ объектов интеллектуальной собственности и интеллектуальных ресурсов, необходимых для их создания. Особое внимание уделяется системе менеджмента качества, рассматриваемой как инструмент, позволяющий регулировать инновационную деятельность.


Книга "Перевод в стиле ТрансЛинк" рассказывает захватывающую и непознанную историю переводческой отрасли. Она приоткрывает завесу над увлекательным миром переводчиков, которые, несмотря на свою незаслуженную непопулярность, играют важную роль в глобальном сообществе. С самого момента появления переводческой профессии после падения Вавилонской башни, переводчики были и остаются незаменимыми в международных отношениях. В современном глобализированном мире с его мощным товарообменом и высоким спросом на межкультурное взаимодействие, роль переводчиков становится все более значимой. В России переводчики начали играть важную роль с момента распада СССР в 1991 году.


В своей новой книге, Ицхак Пинтосевич, известный тренер и успешный бизнесмен, предлагает читателям уникальную возможность погрузиться в мир лидерства и влияния. Используя свой богатый опыт работы с выдающимися личностями и изучение лучших самых сильных стратегий и методик влияния, автор проводит нас через путь успеха. Ицхак сотрудничает с такими крупными международными компаниями, как Procter & Gamble, Deloitte, Danon, Leo Burnett, PSB-Films, MasterCard, Mary Kay, «Приват Банк», а также с политиками и звездами шоу-бизнеса. С его помощью они достигают удивительных результатов и преуспевают на самом высоком уровне. Но эта книга-тренинг не просто предлагает теорию лидерства - она предлагает практические инструменты и советы, которые помогут вам стать влиятельным лидером в любой области.


В самом современном обществе, где эффективность становится обязательным условием как для отдельных личностей, так и для организаций, необходимо выйти за рамки обычных методов и достичь истинного величия. В новой эпохе, которую Стивен Кови причисляет к эре интеллектуального труда, нам требуется не только быть эффективными, но и превосходить эту границу. Вступая в это новое время, человечество вызвано не только раскрывать свои скрытые возможности, но и достигать стоящих перед нами целей с полным энтузиазмом, делая значимый вклад в окружающий мир. Чтобы достичь более высоких уровней человеческой способности и мотивации, мы должны претерпеть полную трансформацию, пересмотреть наши мысли и приобрести новые навыки и инструменты.


Коллекция книг «Путь лидера». Международные бестселлеры, которые без сомнения занимают особое место в области силы влияния, эффективного управления, неуклонной стойкости и прочного внутреннего потенциала. Авторы этой уникальной серии – истинные гуру и востребованные эксперты в области лидерства. Эти книги сегодня известны миллионам людей, став незабываемым событием в личной и профессиональной истории. Джек Кэнфилд, личный ученик Наполеона Хилла, обладатель рекорда Гиннесса, написал более 60 книг, которые завоевали сердца читателей в 39 странах мира и были переведены на 39 языков. Одна из жемчужин его творчества – бестселлер «Правила успеха».


Внутри каждого человека скрываются потрясающие идеи для создания нового бизнеса, которые только горят желанием быть реализованными. Однако, как перейти от этого желания к настоящему успеху, как найти необходимые ресурсы и деньги для запуска, и особенно, как превратить все это в процветающий и функционирующий бизнес, остается загадкой для многих. В этой захватывающей книге вы найдете ответы на все эти вопросы и секреты быстрого старта вашего бизнеса. Она раскроет вам техники поиска стартового капитала, если он необходим, а также стратегии для начальных продаж и эффективного развития вашей новой компании.


В книге "Секреты успешного детского клуба" детально исследованы факторы, которые способствуют достижению стабильной прибыльности от такого бизнеса. Автор искусно раскрывает все тонкости организации, которые играют огромную роль в привлечении заинтересованных клиентов. На страницах этой книги можно найти секреты развивающих занятий, составляющих основу доходности детского клуба, а также возможные методы дополнительного дохода и эффективное обслуживание клиентов. Более того, здесь предоставляются практические советы по организации доходов в период несезона, а также излагаются стратегии привлечения новых клиентов и удержания существующих.


"Искусство успешного психологического бизнеса: путеводитель в мире прибыльности и гармонии" - захватывающий гид, созданный одним из самых талантливых учеников ведущих бизнес-тренеров современности, Николая Мрочковского и Андрея Парабеллума. Эта книга предлагает уникальную пошаговую инструкцию, которая поможет организовать психологическое предприятие в современных условиях рынка, опираясь на передовые методики бизнеса и инфобизнеса. Основанный на опыте и экспертизе автора, этот том отвечает на важные вопросы: как сделать психологическую практику прибыльной и гармоничной? Как использовать новейшие технологии инфобизнеса в сфере психологических услуг? Как достичь системного подхода в организации практики, опираясь на маркетинг, продажи и привлечение клиентов? Замечательно структурированный и содержательный, этот путеводитель является неотъемлемым источником важной информации для всех, кто стремится максимизировать свой профессиональный рост и эффективность своей психологической деятельности.