Рефрейминг организации: Компания как фабрика, семья, джунгли и храм

Книга, которую рекомендуют менеджерам и лидерам, представляет собой уникальное руководство в области управления современными организациями. Авторы, опираясь на свой богатый опыт и исследования, предлагают читателям разносторонний взгляд на структуры, процессы и взаимосвязи в компаниях. Основной принцип, по которому строится книга, заключается в необходимости рассмотрения проблемы или инициативы с нескольких точек зрения одновременно. Авторы выделяют четыре базовых точки зрения: структурную, политическую, человеческих ресурсов и символическую. Именно благодаря такому многоаспектному подходу руководителям удается полнее оценить ситуацию и принять более обоснованные решения. В книге приведены множество интересных и актуальных примеров из реальной управленческой практики, позволяющих увидеть применение теоретических концепций в реальной жизни. Это помогает читателям не только понять принципы многогранных организаций, но и получить практические рекомендации и советы, которые можно применить в своей работе. Предназначенная не только для менеджеров и консультантов, но и для широкой аудитории, интересующейся вопросами менеджмента и лидерства, эта книга станет незаменимым источником знаний и практических навыков для всех, кто стремится к развитию и успеху в своей профессиональной деятельности.