Впереди перемен

В современном мире бизнеса невозможно избежать перемен. Организации, неспособные адаптироваться, обречены на провал. К сожалению, большинству руководителей очень трудно провести успешные изменения внутри компании. Однако Джон Коттер, часто называемый экспертом в области изменений, провел исследование тысяч компаний, изучил их успешные и неудачные преобразования и разработал уникальный алгоритм для внедрения изменений. Эта книга является результатом его трудов и предлагает десятки примеров, иллюстрирующих эффективность или неэффективность разных подходов. В ней детально рассмотрены восемь стадий, которые нужно пройти для успешного реформирования компании. Кроме того, автор обозначает основные ошибки, которые руководители часто совершают в процессе. Эта книга станет полезным руководством для всех тех, кто хочет провести эффективные преобразования и избежать неудачных ошибок. Джон Коттер делится ценными инсайтами и стратегиями, которые помогут руководителям управлять переменами в своих компаниях и достичь успеха.