Книга "Цена решений: как одно решение повлияло на восемьдесят жизней" рассказывает историю организационной реорганизации, проведенной предпринимателем с использованием новых технологий. Автор случайно услышал разговор этого предпринимателя и увидел в его истории нечто уникальное.
Предприниматель, решившись на реорганизацию, столкнулся с дилеммой - как сохранить эффективность процесса, не втягивая себя эмоционально. Он решил использовать электронную почту и принимать решения, не подвергаясь влиянию своих чувств. Прагматичный подход к сокращению восьмидесяти сотрудников впечатлил автора, который увидел в этой истории отражение проблем современного бизнеса.
В книге вы найдете не только повествование об этом происшествии, но и мысли автора о роли эмоциональной вовлеченности в принятии правильных решений.
