В истории экономической науки всегда существовал интерес к вопросам повышения эффективности функционирования предприятий. Вместе с изучением материальных аспектов, влияющих на достижение хозяйственных целей коммерческой организации, современность обращает особое внимание на поиск новых возможностей, которые позволят компаниям выделяться на фоне конкурентов. Важным фактором, влияющим на эффективность деятельности фирмы, является ее корпоративная культура. Автор данной монографии описывает значение корпоративной культуры фирмы и освещает ее влияние на эффективность ее функционирования. В условиях жесткой конкуренции и постоянно изменяющейся ситуации на рынке, корпоративная культура становится ключевым ресурсом, способствующим устойчивому и целостному развитию компании в долгосрочной перспективе, а также повышению ее конкурентоспособности.
