Книга "Закон Паркинсона" предлагает уникальный взгляд на организации и их внутренние процессы. Она раскрывает принцип того, как работа может занимать все доступное время, исследуя это явление с точки зрения без предвзятости. Автор подробно описывает, как распознавать важных людей в толпе и почему показательное обсуждение проблемы не всегда гарантирует ее значимость. Благодаря математическим вычислениям, представленным в книге, читатель сможет лучше понять закономерности, лежащие в основе работы организаций. "Закон Паркинсона" отлично подойдет для широкого круга читателей, желающих глубже понять мир бизнеса и практические принципы его функционирования.
