"Новые подходы к оплате труда: опыт Европы и России" - это книга, которая исследует различные модели оплаты труда, наиболее распространенные в современном мире. Авторы подробно рассматривают системы оплаты труда в Европе, проводят анализ законодательства и судебной практики, определяют факторы, влияющие на оплату труда работников.
В книге также обсуждаются вопросы сдельной и повременной систем оплаты труда, строение оплаты труда для различных профессий, а также проводится сравнительный анализ между системами оплаты труда в Европе и России. Данный анализ может быть полезен для поиска новых подходов к организации и регулированию оплаты труда в современных условиях.
Эта книга предназначена не только для специалистов в области управления персоналом, но и для всех, кто интересуется вопросами оплаты труда и хочет узнать о передовом опыте в этой области.
