В книге, посвященной новым вызовам в области управления персоналом, автор Андрей Онучин поднимает актуальные вопросы о том, как создать среду, способствующую высокой вовлеченности сотрудников. В современном бизнесе все большее значение приобретает не просто результат, а качество того, как команда достигает поставленных целей. Онучин утверждает, что настоящая эффективность возникает тогда, когда сотрудники чувствуют свою ценность и понимают общую миссию компании.
Автор анализирует изменения в мотивации сотрудников: новое поколение все чаще выбирает работу с возможностью самореализации и личного роста, а не просто высокую зарплату.
