Книга "Подбор персонала: определение потребности и создание профиля компетенций" представляет собой уникальное руководство, которое поможет вам разобраться в сложном процессе отбора сотрудников и создания эффективного кадрового потенциала для вашей компании. Авторы Андрей Николов и Ольга Дидух, опытные бизнес-тренеры, поделятся своими знаниями и богатым опытом, помогая вам понять, как определить потребности компании и создать профиль компетенций, необходимый для успешного подбора и последующего развития персонала. Эта книга станет незаменимым ресурсом для менеджеров по персоналу, HR-специалистов и всех, кому важно создание эффективной команды профессионалов.