⇚ На страницу книги

Читать Ободряющая сказка о работнике Андрее

Шрифт
Интервал

Иллюстратор Екатерина Сергеева


© Дмитрий Скрипка, 2022

© Екатерина Сергеева, иллюстрации, 2022


ISBN 978-5-0056-7214-8

Создано в интеллектуальной издательской системе Ridero

Как делать невозможные дела максимально быстро

Серия сборников обучающих историй и сказок – «ВАВИЛОНСКАЯ АЗБУКА»

Сборник E:


1. «Ободряющая сказка о работнике Андрее» – как решать неразрешимые задачи. Технологии быстрого обучения Взаимодействию. Как сказки работают в реальной жизни.


2. Приложение: «Проект „Стоп-свалка“, или Как организовать большое дело» – эту сказку я называю ещё «Сказка об оргструктуре». Это сказка-инструкция для быстрого обучения любого здорового человека старше двенадцати лет созданию организации с нуля.


Когда мы начнём взаимодействовать, мы должны говорить на одном языке. У нас должно быть общее представление о функциях внутри организации, что является нашим главным ресурсом, как его использовать, чтобы быстро улучшать ситуацию.


Если вы читали «Лестницу Растущих Возможностей», то обнаружите в этом рассказе вариант карьерного перехода на ступень «Лев».

Ободряющая сказка о работнике Андрее

Как решать неразрешимые задачи

Вступление

Что мы знаем про чудеса? Немного. Это непривычные для нас события и ситуации.


Можно ли устать от чудес? Не знаю.


Усталость нам несут привычные события, те, что происходят довольно часто: раз в неделю, каждый день, а возможно, даже несколько раз в день.


Привычные события – это то, что рано или поздно превращается в рутину, в головную боль. То, от чего хочется убежать. Они не кажутся ни романтичными, ни героическими.



Если ты собираешься что-то делать с людьми или для людей, то должен знать: люди – это самое привычное, что только может быть. Их устройство, по существу, не менялось тысячи лет.


Если ты уже привык к ним, если уже устал от людей, с которыми работаешь, взаимодействуешь или которыми руководишь, то теперь они будут утомлять тебя всегда, как сосед, рассказывающий ежедневно один и тот же анекдот и ожидающий твоей бурной реакции.


Тебе не помогут ни бирюзовые организации, ни социократия, ни лично Рикардо Сэмлер.


Не надейся проснуться однажды утром и увидеть, что люди вдруг изменились. Нет – это беспочвенные надежды. Забудь!


Тебе помогут только реальные чудеса. Тебе нужны непривычные люди, непривычные ситуации. Одним словом – волшебство.



Предоставлю право Ричарду Баху объяснить, что я имею в виду. Это начало его книги «Мост через вечность»:


«Порой нам кажется, что не осталось на земле ни одного дракона. Ни одного храброго рыцаря, ни единой принцессы, пробирающейся тайными лесными тропами, очаровывая своей улыбкой бабочек и оленей.


Нам кажется, что наш век отделяет от тех сказочных времен какая-то граница, и в нем нет места приключениям. Судьба – эта дорога, простирающаяся за горизонт: призраки пронеслись по ней в далеком прошлом и скрылись из виду.


Как замечательно, что это не так! Принцессы, рыцари, драконы, очарованность, тайны и приключения: они не просто рядом с нами, здесь и сейчас, – ничего другого и не было никогда на земле!


В наше время их облик, конечно, изменился. Драконы носят сегодня официальные костюмы, прячутся за масками инспекций и служб. Демоны общества с пронзительным криком бросаются на нас, стоит лишь нам поднять глаза от земли, стоит повернуть направо там, где нам было сказано идти налево. Внешний вид нынче стал так обманчив, что рыцарям и принцессам трудно узнать друг друга, трудно узнать даже самих себя».